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基层组织
外国语学院工会

春华秋实--外院优秀工会小组风采录之一

日期:2014-11-27 10:29信息来源:未知

  

  

    外院工会现有会员262名,分布在16个工会小组。在最近一次工会工作交流会上,组长们受邀畅谈了各自的工作秘诀或心路历程。在此选登其中一些典型发言,以期展示工会最基层组织绽放的活力,和这些无私奉献的工会组长们身上闪耀的光彩。

心与心相连--西葡语系小组工作有思路

 2012-2014年度,在js9905com金沙网站外国语学院工会的领导下,西葡语系工会小组认真贯彻《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》精神,通过全体工会会员的共同努力,外国语学院西葡语系工会小组充分发挥群众组织的能动性,密切团结全体职工,认真完成上级工会布置的各项任务,并根据我系青年教师比例高、退休教师年龄结构趋同的人员构成特征,积极了解和关心教师的思想、工作和生活,从实际出发,针对实际问题,因地制宜、脚踏实地开展各项活动。

 

 首先,西葡语系在编教师中,4040岁以下青年教师比例高达85%,全系7名共产党员均为青年教师。全系教师干劲十足,系风积极向上,渴望在js9905com金沙网站建设世界一流大学的奋斗历程中实现自身价值。为此,西葡语系工会小组尝试从三个方面开展工作:

 

 一、采取多种方式宣传工会组织的职责,使大家更加了解工会在代表和维护职工合法权益上的作用,逐步认识到工会是大家参与学校民主决策、民主管理和民主监督的重要平台。例如,大家以教代表履职为契机,利用工会和教代会的优质平台,倡导大家关心学校发展,积极参与学校建设。

 

 二、青年教师的职业发展不仅是个体价值实现的重要表现,更关系到全面建设具有中国特色、北大风格的世界一流大学宏伟目标的实现。西葡语系工会小组注重发展教师的终身学习能力,号召大家利用校内校外各种平台提高自己的教学和科研水平。2012-14年期间,在院工会的引导下,通过学习兄弟工会小组的先进经验,大家连续推荐两批次3名青年教师参加学校举办的青年教师基本功比赛,取得了全员获奖(一等奖1名、二等奖1名、三等奖1名)的系史最好成绩。在教师继续教育方面,西葡语系已有6位教师参加了“教学新思路”项目培训,并有2位教师接受了学校新近启动的“慕课”教育技术培训。

 

 三、密切联系教师,听取和反映教师的意见和要求,帮助解决实际困难。近两年以来,我系师资规模扩充迅速,新进人员学源多样,对北大缺乏了解和认同。针对这一情况,大家推行前端服务,向每位新近教师先容学校基本情况、办事流程和工会职责,适度询问进展情况,并在教师遇到困难时及时跟进提出解决建议。例如,我系有教师入职后宿舍问题迟迟未能解决,工会小组主动了解相关情况,提出了一些建议,最终在学院帮助下得到了圆满解决。

 

 其次,西葡语系退休教师人数较多,年龄结构趋同,以中、高龄老人为主,居住地较为分散,很难通过低龄老人帮扶高龄老人的惯常模式开展工作。这需要工会小组做出更多的制度性关爱努力。2012年大家工会小组向每位退休教师发放了联络卡,上有党支部书记、时副系主任和工会小组组长三位教师的联系方式(手机和电子邮件地址)。同时,经退休教师同意,制作了西葡语系退休教师情况表,方便进行更有针对性的服务。在大家共同努力下,大家做到了与退休教师保持常态联系,以切实帮助应对突发情况。这些措施得到了退休教师的广泛好评,夸大家工会小组热情细致,服务放到了实处。

 

2012-2014年度西葡语系工会小组工作开展顺利,充满正能量,受到全系教师的好评。这一切都令大家工会小组感到非常骄傲,更促使大家寻找不足,在今后的工作中提高工作能力,进一步创新工作方法,更好地为教师服务,为实现全面建设具有中国特色、北大风格的世界一流大学宏伟目标不断奋斗(/许彤,西葡语系工会小组组长)

 


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